大河原町では、管理職を中心とした組織的な学校運営体制を見直し再構築するとともに、教職員一人一人の働き方に対する意識の変容をさらに図り、町立学校における働き方改革を推進するため、教職員が働きやすい環境整備に努めます。
教育委員会における学校の働き方改革のための取組状況調査結果
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