2　職員が、月の1日から末日までの期間の全日数にわたって勤務しなかった場合(公務上の負傷若しくは疾病又は通勤(地方公務員災害補償法(昭和42年法律第121号)第2条第2項に規定する通勤をいう。以下同じ。)による負傷若しくは疾病により休暇を与えられ、又は休職にされた場合を除く。)は、管理職手当は支給することができない。

2　管理職手当は、期末手当、勤勉手当及び寒冷地手当の算出の基礎としない。

3　管理職手当は、退職手当、共済組合の給付及び掛金の計算の基礎としない。

(施行期日)

1　この規則は、昭和44年4月1日から施行する。

2　管理職手当の支給に関する規則(昭和32年規則第17号)は、廃止する。

(管理職手当の特例)

3　平成25年7月1日以降に支給される管理職手当の支給額は、平成26年3月31日までの間、第2条の規定にかかわらず、当該支給額に100分の10を乗じて得た額を減じて支給する。

この規則は、昭和44年8月1日から施行する。

この規則は、昭和45年4月1日から施行する。

この規則は、昭和46年1月1日から施行する。

この規則は、昭和47年4月1日から施行する。

この規則は、昭和48年6月1日から施行する。

この規則は、昭和48年10月1日から施行する。

この規則は、昭和49年4月1日から施行する。

この規則は、公布の日から施行し、昭和49年7月1日から適用する。

この規則は、昭和52年4月1日から施行する。

この規則は、公布の日から施行する。

この規則は、昭和56年1月1日から施行する。

この規則は、昭和61年4月1日から施行する。

この規則は、昭和64年4月1日から施行する。

この規則は、平成2年4月1日から施行する。

この規則は、公布の日から施行し、改正後の管理職手当の支給に関する規則の規定は、平成2年4月1日から適用する。

この規則は、平成3年1月1日から施行する。

この規則は、公布の日から施行する。

この規則は、平成4年4月1日から施行する。

この規則は、平成6年4月1日から施行する。

この規則は、平成7年4月1日から施行する。

この規則は、平成8年4月1日から施行する。

この規則は、平成10年4月1日から施行する。

この規則は、平成10年7月1日から施行する。

この規則は、平成13年4月1日から施行する。

(施行期日)

1　この規則は、公布の日から施行する。

この規則は、公布の日から施行する。

この規則は、平成17年4月1日から施行する。

この規則は、平成18年4月1日から施行する。

この規則は、平成19年4月1日から施行する。

この規則は、平成20年4月1日から施行する。

この規則は、平成21年4月1日から施行する。

この規則は、平成23年4月1日から施行する。

この規則は、公布の日から施行する。

この規則は、平成25年4月1日から施行する。

この規則は、平成25年7月1日から施行する。

この規則は、平成29年4月1日から施行する。